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VORLÄUFIG LETZTER AUSBILDUNGSSTART!
Ausbildungsstart 10.01.2024

4-MONATS-AUSBILDUNG:

»BOOST YOUR CAREER 2024«

Beherrsche die Kunst der Menschenkenntnis: Lerne die Persönlichkeits- und Verhaltensanalyse nach DISG und etabliere dich 2024 als starke und anerkannte Führungskraft.

Entschlüssle das Verständnis des menschlichen Verhaltens!

Erkenne, was andere übersehen. Kommuniziere auf einer Ebene, die andere Führungskräfte nie erreichen werden. Lebe Führung, die auf tiefgreifender Menschenkenntnis und dem bewährten 4-Farben-Persönlichkeitsmodell (DISG) basiert. Hole das beste Gesamtergebnis aus den Stärken und Schwächen deines Teams heraus und positioniere dich mit der Ausbildung zum zertifizierten Greator Persönlichkeitscoach als starke und anerkannte Führungskraft im Unternehmen.

Das Greator Persönlichkeitscoach-Programm

FÜR COACHES, TRAINER UND SELBSTSTÄNDIGE

9 Top-Experten als deine Mentoren

Direkter Zugang zu den Tools und Methoden der besten Coaches und DISG-Experten

Deine Zertifizierung als Persönlichkeitscoach

Sowie exklusive Lizenz zur Nutzung von DISG-Coaching-Materialien in deinen eigenen Sitzungen

Wissenschaftlich fundierte Coaching-Methoden

Wissenschaftlich fundierte Methoden

Für tiefgreifende Veränderungen professionalisierte Coaching-Sessions

Die Ausbildung zum zertifizierten Greator Persönlichkeitscoach für Führungskräfte

Top-Experten als deine Mentoren

Direkter Zugang zu den Tools und Analysen der besten Coaches und DISG-Experten

Deine Zertifizierung als Persönlichkeitscoach

Sowie exklusive Lizenz zur Nutzung von DISG-Coaching-Materialien in deinem Führungsalltag

Wissenschaftlich fundierte Coaching-Methode

Für wirkungsvolle Veränderungen in deinem Team und professionelles Leadership nach der DISG-Methode

Wenn du Führungskraft bist, solltest du diese beunruhigenden Fakten kennen:

70 % der Führungskräfte sagen, dass zwischenmenschliche Probleme die Effizienz ihrer Abteilung negativ beeinflussen.
13 Stunden pro Monat verbringen Team- und Abteilungsleiter damit, Konflikte am Arbeitsplatz zu regeln.
40 % der Angestellten verlassen ein Unternehmen wegen zwischenmenschlicher Differenzen.
30 Milliarden Euro jährlich kostet europäische Unternehmen die Abwesenheit von Mitarbeitern aufgrund von Ängsten und Mobbing.

Kannst du dir das auf Dauer leisten?

Wenn du deine Ressourcen sinnvoller einsetzen willst, wird es höchste Zeit, zu verstehen, was hinter den destruktiven Verhaltensweisen einzelner Mitarbeiter steckt – und Krisen als deine Chance zu nutzen.

Lerne jetzt die Tools für nachhaltige Konfliktlösung und mache dich als Führungskraft unverzichtbar für dein Team und dein Unternehmen!
BIS ZUM NÄCHSTEN AUSBILDUNGSSTART PLATZ SICHERN UND TEIL DIESER DEUTSCHLANDWEIT EINZIGARTIGEN AUSBILDUNG WERDEN!
– vorläufig letzter Ausbildungsstart! –
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Das möchtest du in nur 4 Monaten erreichen:

Verbesserte Konfliktlösungskompetenz

Entwickle die Fähigkeit, Konflikte im Team konstruktiv und effektiv zu lösen, wodurch du ein harmonischeres Arbeitsumfeld und höhere Produktivität förderst.

Individuelle Führungsfähigkeiten

Passe deine Führungstechniken individuell an die Bedürfnisse deiner Teammitglieder an, um ihre Potentiale optimal zu entfalten.

Gesteigertes Selbstbewusstsein

Erkenne, dass du mit deinem erweiterten Skillset in der Lage bist, auch schwierige Führungssituationen souverän zu meistern.

Bindung von Talenten

Halte wertvolle Mitarbeiter in deinem Unternehmen, indem du ein Arbeitsumfeld schaffst, in dem sie sich verwirklichen können.

Mehr Anerkennung von Kollegen und Vorgesetzten

Werde als Vorbild und Fachexperte in der modernen Führung wahrgenommen.

Größere Karrierechancen

Nutze deine neuen Fähigkeiten, um schneller in höhere Führungspositionen aufzusteigen oder sogar in andere, attraktivere Branchen zu wechseln.

Bessere Verhandlungspositionen bei Jobwechseln oder Gehalt

Steigere deinen Marktwert durch anerkannte und nachgefragte Kompetenzen.

UND SO FUNKTIONIERT’S:

Wir...

stellen dir die besten Experten zur 4-Farben-Typologie (nach DISG) sowie Produktivität, Führung, Krisenmanagement, Coaching, Kommunikation, Neurowissenschaften, Verhandlungen und vielem mehr an die Seite.

Du...

setzt all die gewonnenen Tools und Skills aktiv in deinem Alltag als Führungskraft um – und erlebst
sichtbare Erfolge.
»Obwohl ich mich als Führungskraft schon immer für versiert in Menschenkenntnis und Gesprächsführung hielt, hat die Greator Persönlichkeitscoach meine Fähigkeiten auf ein neues Niveau gehoben.
Jetzt führe ich Gespräche mit meinen Mitarbeitern, die tiefer gehen, relevantere Themen ansprechen und eine offene, vertrauensvolle Atmosphäre schaffen. Das positive Feedback aus den Mitarbeitergesprächen zeigt mir, wie sehr diese neue Herangehensweise das Engagement und die Zufriedenheit im Team steigert.«
– Dr. Lena M., Teamleiterin aus München
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    Die DISG-Methode: Dein Schlüssel zu mehr Produktivität und Zufriedenheit im Team!

    Hast du schon einmal davon geträumt, einen Blick in den Kopf deines Mitarbeiters zu werfen, um besser zu verstehen, was ihn antreibt, wie er denkt und wieso er auf eine bestimmte Weise handelt?

    Das DISG-Modell macht diesen Traum zur Realität. Es ist eine faszinierende Methode, die die menschliche Persönlichkeit in vier grundlegende Verhaltensdimensionen einteilt:
    Dominant (D), Initiativ (I), Stetig (S) und Gewissenhaft (G). Dabei zeigt es nicht nur auf, wer wir sind, sondern auch, warum wir uns so verhalten, wie wir es tun.

    Wenn du als Führungskraft erfolgreich sein möchtest, ist die 4-Farben-Typologie (nach DISG) der Schlüssel, um deine Kommunikation zu optimieren, deine Führungskompetenzen zu verbessern und individuelle Lösungen für die Herausforderungen deiner Mitarbeiter zu finden.

    Du wirst in der Lage sein, selbst hartnäckige Konflikte zu bewältigen, die möglicherweise seit Jahren bestehen.

    Was macht die 4-Farben-Typologie (nach DISG) so besonders?

    Über 1,5 Mio Nutzer
    Wissenschaftlich fundiert
    Praxiserprobt

    In 3 Schritten zu einer der gefragtesten Führungskräfte deiner Branche

    Schritt 1: 

    Meistere die Persönlichkeits- und Verhaltensanalyse!
    Verhaltensdimensionen D, I, S & G: Tauche in die vier Kernverhaltensdimensionen und 20 Verhaltenstendenzen ein – bei dir selbst und deinen Mitarbeitern.
    Persönlichkeitsanalysen: Erfahre durch eigene Analysen, wie du Persönlichkeits- und Verhaltensprofile auswertest und interpretierst.
    Anwendung in der Führung: Nutze die 4-Farben-Typologie im Umgang mit deinen Mitarbeitern – und setze sie effektiv in der gesamten Kommunikation um.
    Deine hier gewonnenen Fähigkeiten legen den Grundstein für erfolgreicheres Leadership und eine gesteigerte Selbstwirksamkeit.

    Schritt 2:

    Werde Spezialist in unterschiedlichen Bereichen!
    Führung: Entwickle die Kompetenzen, mit Leidenschaft, im richtigen Stil und stärkenorientiert zu führen.
    Recruiting: Lerne, Top-Kandidaten herauszufiltern und leistungsstarke Teams aufzubauen.
    Team-Entwicklung: Transformiere durchschnittliche zu exzellenten Teams.
    Vertrieb: Erkenne die wahren Bedürfnisse deiner Kunden und steigere deine Verkaufszahlen maßgeblich.
    Entscheide selbst, ob du dich mit allen 4 Spezialisierungen breit aufstellst oder den Schwerpunkt auf ein konkretes Thema legst – dein Weg ist individuell!

    Schritt 3:

    Erobere die Geschäftswelt!
    Positionierung & LinkedIn: Positioniere dich als Experte in deiner Branche und betreibe effektives Networking mit Dr. Stefan Frädrich und Céline Flores Willers.
    Maximale Produktivität: Nutze den 5-Schritte-Prozess und Techniken für kreative Produktivität im Führungsalltag mit David Allen.
    Online-Kundenakquise: Lerne, wie du digital überzeugst, Landingpages erstellst und Werbung für dein Unternehmen schaltest mit Marvin Schulz.
    Überzeugen & Verhandeln: Perfektioniere deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit Prof. Dr. Jack Nasher.
    Effektive Coaching-Gespräche: Maximiere die Wirkung in jedem Meeting und meistere die Kunst des Coachings im Leadership mit Dr. Frederik Hümmeke .
    David Allen
    Dr. Frederik Hümmeke
    Prof. Dr. Jack Nasher
    Marvin Schulz
    Céline Flores Willers
    Mit der Ausbildung zum Greator Persönlichkeitscoach wirst du bereit sein, 2024 als Führungskraft neue Maßstäbe in deinem Unternehmen zu setzen.
    »Innerhalb von nur vier Monaten habe ich als Führungskraft tiefe Einblicke in menschliches Verhalten gewonnen, Dinge bemerkt, die mir zuvor nie auffielen, und gelernt, wie ich durch neue Kommunikationstechniken meine beruflichen und privaten Beziehungen verbessern kann.«
    – Maximilian L., Geschäftsführer & Leadership-Experte aus Bergisch Gladbach
    BIS ZUM NÄCHSTEN AUSBILDUNGSSTART PLATZ SICHERN UND TEIL DIESER DEUTSCHLANDWEIT EINZIGARTIGEN AUSBILDUNG WERDEN!
    – vorläufig letzter Ausbildungsstart! –
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    – vorläufig letzter Ausbildungsstart! –

    Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du dein Zertifikat

    – bereits nach 4 Monaten –

    100 % online, maximale Flexibilität!

    Deine Zertifizierung zum Greator Persönlichkeitscoach

    Nach erfolgreich bestandener theoretischer und praktischer Abschlussprüfung zum Greator Persönlichkeitscoach erhältst du deine Zertifizierung.

    Damit erhältst du außerdem die offizielle Berechtigung,
    DISG-Materialien in deinem Führungsalltag zu nutzen!

    Dazu zählen über 100 Materialien, die du von uns zur Verfügung gestellt bekommst:

    Tests, Analysen und umfangreiche Auswertungen
    Persönlichkeits-, Verhaltens-, Stellen-, Verkaufs-, Leadership- und Teamcoaching-Profile
    Workbooks zu verschiedenen Spezialisierungen
    Präsentationen und Checklisten
    »Seit ich die DISG-Zertifizierung erhalten habe und die Materialien nutzen kann, sind unsere Teammeetings viel lebendiger und effektiver geworden. Diese Tools haben mir neue, individuelle Wege aufgezeigt, um meine Mitarbeiter zu unterstützen – Möglichkeiten, die mir vorher nicht bewusst waren. Das tolle Feedback meiner Kollegen bestärkt mich, und ich freue mich darauf, unsere Meetings noch wertvoller zu gestalten.«
    – Clara M., Teamleiterin aus Potsdam

    Das alles erhältst du in der Ausbildung zum Greator Persönlichkeitscoach

    Praxiswissen, Zertifizierung und die exklusive Lizenz zur Nutzung von DISG-Materialen in deinen Coachings

    Auswertung eigener Profile (Persönlichkeitsanalysen)

    Erhalte umfangreiche Analysen zu deinen eigenen Ausprägungen – darunter Persönlichkeits-, Verhaltens-, Stellen-, Verkaufs-, Leadership- und Teamcoaching-Profile. Gewinne ein tiefes Verständnis für die 4-Farben-Typologie und deine Persönlichkeit. Nutze dieses Wissen, um deine Coaching-Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen zu verbessern und deine Klienten besser zu unterstützen.

    Material für deinen Führungsalltag & exklusive Nutzungs-Lizenz

    Erhalte umfangreiche Materialien, darunter Workbooks und Präsentationen, die speziell auf deine Bedürfnisse zugeschnitten sind. Diese Ressourcen sind ein Schatz an Informationen und Übungen, die dir helfen, die 4-Farben-Typologie (nach DISG) effektiv in deinen Meetings, Seminaren, Präsentationen und Einzelgesprächen anzuwenden und dadurch noch bessere Ergebnisse für dein Team zu erzielen. Die Lizenz dafür erhältst du nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.

    1:1 Coachings

    Mache ein kostenloses Auswertungscoaching mit einem unserer erfahrenen Headcoaches, der dich Schritt für Schritt durch dein Persönlichkeitsprofil führt. Buche bei Bedarf weitere Coachings, um individuelle Fragen zu klären und dich intensiv mit deinem Profil sowie deinen spezifischen Herausforderungen auseinanderzusetzen.

    Video-Lektionen

    Nutze wertvolle Video-Lektionen von Dr. Stefan Frädrich, Debora Karsch und ihren Co-Experten, um deine Expertise in der 4-Farben-Typologie zu vertiefen. Diese Lektionen bieten dir praktische Theorien, bewährte Erfahrungsberichte und wertvolle Einblicke, die deine Fähigkeiten als Führungskraft weiterentwickeln und deine Mitarbeiter und Vorgesetzten beeindrucken werden.

    Workbooks

    Vertiefe deine Kenntnisse mit umfangreichen digitalen Workbooks, die alle wesentlichen Punkte jeder Lektion zusammenfassen und dir zusätzliche tiefgehende Inhalte bieten. Diese Workbooks ermöglichen dir eine noch bessere Integration des Gelernten, Selbstreflexion und praktische Übungen, um das Erlernte in deinem Führungsalltag erfolgreich anzuwenden.

    Live-Sessions

    Bei den monatlichen virtuellen Live-Sessions mit Debora Karsch kannst du individuelle Fragen stellen und persönlichen Input erhalten. Diese interaktiven Sitzungen bieten dir nicht nur exklusiven Kontakt zu Debora, sondern auch wertvolle Einsichten und Erfahrungen von anderen Teilnehmern, die dich auf deinem Weg unterstützen.

    Reflexions-Sessions

    Pro Monat gibt es eine virtuelle Reflexions-Session, die von unserem Headcoach Nathalie Sonntag geleitet wird. Hier kannst du dein Wissen festigen und das Gelernte vertiefen.

    Mastermind-Gruppen

    Die optionalen Mastermind-Lerngruppen bieten dir die Möglichkeit, dich intensiv mit anderen Teilnehmern auszutauschen, gemeinsam zu lernen und euch gegenseitig zu unterstützen, was dir einen klaren Wettbewerbsvorteil verschafft.

    Individuelles Headcoach-Feedback

    Erhalte jederzeit individuelles Feedback von erfahrenen Headcoaches, um deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern. Unser Headcoach-Postfach steht dir zur Verfügung, um alle deine Fragen zu klären und zusätzliche Unterstützung zu erhalten.

    Praxisnahe Übungscoachings

    Setze dein Wissen in der Praxis um und sammle wertvolle Erfahrungen. Die Teilnahme an mindestens 2 Übungscoachings ist entscheidend für deine Zertifizierung und verleiht dir das Selbstvertrauen und die Fähigkeiten, als Führungskraft erfolgreich zu sein. Dies wird deinen Ruf und deine Erfolgschancen erheblich steigern.

    Maximale Flexibilität

    Unsere Online-Module sind so konzipiert, dass du die Ausbildung jederzeit und überall absolvieren kannst. Diese Flexibilität ermöglicht es dir, die Ausbildung problemlos in deinen eigenen Zeitplan zu integrieren, ohne Kompromisse bei deinen bestehenden Verpflichtungen einzugehen.

    Verlängerter Zugang zum gesamten Wissen

    Damit du das Maximum aus dieser Ausbildung herausholen kannst, stellen wir dir alle Inhalte für die doppelte Teilnahmedauer zur Verfügung. Dies bedeutet, dass du insgesamt 8 Monate Zeit hast, um das erlernte Wissen zu vertiefen und in deinem Führungsalltag erfolgreich anzuwenden. Deine Investition in diese Ausbildung zahlt sich langfristig aus, da du deine Führungs- und Coaching-Fähigkeiten perfektionierst und somit zufriedenere und produktivere Teams erschaffst.

    DAS SIND DEINE MENTOREN

    • Debora Karsch

      hat über 15 Jahre Erfahrung als Unternehmerin, Führungskraft, Speakerin und Trainerin und ist Geschäftsführerin der persolog GmbH.
    • Dr. Stefan Frädrich

      Als ehemaliger Top-Coach für DAX-Unternehmen und Unternehmer weiß er, wie man Erfolg im Berufsleben erreicht. In der Ausbildung zum Greator Persönlichkeitscoach unterstützt er auch dich dabei, deine persönlichen Stärken gezielt einzusetzen und erfolgreich im Business und im Leben zu sein.

    Persönlichkeitscoaching für Führungskräfte nach DISG

    Die Anwendung dieser Methode macht den Unterschied zwischen erfolgreichen und Top Leadern

    Stell dir vor, du wirst in deinem Unternehmen als absoluter Experte wahrgenommen.

    Warum? Weil du mit dem tiefgreifenden Wissen über DISG bei deinen Mitarbeitern nicht nur an der Oberfläche kratzt – du dringst zum Wesen deiner Mitarbeiter vor. 

    In der Welt der Führung reicht es längst nicht mehr aus, effiziente Abläufe und strikte Hierarchien zu etablieren – heute geht es um mehr.

    Es ist entscheidend, tiefgreifende Einblicke in die Persönlichkeits- und Verhaltensstrukturen einzelner Teammitglieder zu gewinnen, effektive Kommunikation zu fördern und nachhaltige Veränderungen in Gang zu setzen.

    Mit der Zertifizierung zum Greator Persönlichkeitscoach (nach DISG) kannst du individuell auf jeden Mitarbeiter eingehen.

    Du verstehst ihre Motivationen, Ängste, Stärken und Schwächen auf einem Level, das nur wenige erreichen.

    Durch deine Führung ermutigst und inspirierst du deine Mitarbeiter, ihr volles Potential auszuschöpfen. Sie erleben eine starke Teamdynamik, spüren Wertschätzung für ihre Leistung und bleiben langfristig im Unternehmen, weil sie sich wohlfühlen.

    Klingt gut?

    Worauf wartest du also noch?


    Hinterlasse nachhaltigen Eindruck bei deinen Mitarbeitern und hebe dich als Top-Führungskraft hervor, indem du das volle Potential des DISG-Modells nutzt!
    »Das Ergebnis ist eine spürbare Verringerung der Mitarbeiterfluktuation in unseren Teams. Das positive Feedback meiner Kollegen und die sichtbaren Verbesserungen in unseren Arbeitsumgebungen zeigen mir den echten Mehrwert dieser Ausbildung.«
    – Thomas M., Business Consultant aus Magdeburg

    Du bist bei der »4-Monats-Ausbildung zum Greator Persönlichkeitscoach« genau richtig, wenn du …

    deine Führungskompetenz auf ein neues Level bringen möchtest, um bessere Ergebnisse mit deinem Team zu erzielen.
    authentischer, individueller und einfühlsamer führen möchtest, um die Zufriedenheit deiner Mitarbeiter zu verbessern.
    hartnäckige Konflikte in deinem Team schnell und einfach lösen möchtest, ohne Mitarbeiter entlassen zu müssen.
    dich als Experte für Persönlichkeits- und Verhaltenstechniken etablieren und damit von anderen Führungskräften abheben möchtest.
    2024 eine starke und anerkannte Führungskraft in deinem Unternehmen werden möchtest.
    nach einer Gelegenheit suchst, die dich herausfordert und dir die Werkzeuge an die Hand gibt, um deinen Leadership-Erfolg auf das nächste Karriere-Level zu heben.

    Dies ist vorläufig der letzte Ausbildungsstart …

    … um die Qualität und den persönlichen Charakter der Greator Persönlichkeitscoach Ausbildung kennenzulernen. Nutze diese einzigartige Gelegenheit, von den Besten zu lernen.

    Dies ist vorläufig der letzte Ausbildungsstart …

    … um die Qualität und den persönlichen Charakter der Greator Persönlichkeitscoach Ausbildung zu gewährleisten. Nutze diese einzigartige Gelegenheit, von den Besten zu lernen.

    Wir haben bereits über 1.160 erfolgreiche Coaches ausgebildet

    Greator ist die führende Plattform für persönliche und berufliche Weiterentwicklung im deutschsprachigen Raum. Unsere Mission ist es, Menschen dabei zu unterstützen, ihr volles Potential zu entfalten und ein erfülltes Leben zu führen.

    Seit über 10 Jahren begleiten wir Tausende von Menschen auf ihrem Weg über unsere Events, Coaching-Ausbildungen und Kurse zu mehr Erfolg, Glück und persönlichem Wachstum.

    Die meistgestellten Fragen zur Ausbildung

    Was heißt es genau, wenn ich mein Zertifikat zum Greator Business Coach habe?

    Wenn du das Ausbildungsprogramm erfolgreich abgeschlossen hast, erhältst du von uns das Universitätszertifikat zum Greator Business Coach (in Kooperation mit der Universität Witten/Herdecke).

    Da Greator ein staatlich anerkanntes Bildungsinstitut ist, bist du mit diesem Zertifikat dazu berechtigt, dich als Business Coach selbstständig zu machen. Du kannst die erworbenen Fähigkeiten aber auch einfach in deinem eigenen Unternehmen anwenden, um deinen Erfolg voranzutreiben und eine gesunde Work-Life-Balance zu schaffen.

    Als zertifizierter Business Coach bist du automatisch Teil unserer Community und profitierst von unserem Greator Netzwerk, dem bereits viele namhafte Coaches angehören.

    Wofür kann ich die Greator Business Coach Ausbildung nutzen, wenn ich mich damit nicht selbstständig machen will?

    Viele unserer Teilnehmer machen diese Ausbildung nicht, um sich später als Business Coach selbstständig zu machen – sondern nutzen sie für ihr persönliches Wachstum und mehr Erfolg in ihrem eigenen Business.

    Denn durch die Werkzeuge, die du vermittelt bekommst, entwickelst du dich persönlich und beruflich enorm weiter und kannst gleichzeitig andere Menschen in deinem Umfeld unterstützen.

    Zum Beispiel bist du nach dieser Ausbildung in der Lage, noch besser auf die Bedürfnisse deiner Kunden einzugehen und ihre Probleme mit deinen Angeboten punktgenau zu lösen. Damit bist du der Konkurrenz einen großen Schritt voraus, weil du eine bessere Menschenkenntnis hast und Gespräche zielgerichteter führen kannst.

    Außerdem wirst du stärker im Umgang mit deinen Mitarbeitern. Du führst bessere Verhandlungen, die für beide Seiten angenehm und zufriedenstellend sind. Du verstehst, welche Blockaden wie Ängste oder Glaubenssätze in ihnen existieren, auch wenn sie diese nicht aussprechen – und bist in der Lage, sie zu lösen.

    Für dich selbst entwickelst du Fähigkeiten, um den Fokus auf die richtigen Aufgaben zu lenken. Du weißt dank einer klaren inneren Ausrichtung, was du wirklich tun solltest – und was nicht. Dadurch treibst du nicht nur dein Business effizienter voran, sondern hast auch noch mehr Zeit für Familie, Hobbies und die wirklich wichtigen Dinge im Leben.

    Mit diesen Tools, Methoden und Fähigkeiten kannst du Erfolg und Erfüllung endlich kombinieren.

    Wie viel Zeit muss ich wöchentlich für das Programm investieren, wenn ich sichtbare Resultate erzielen will?

    Wie viel Zeit du mit der Ausbildung verbringst, liegt ganz bei dir.

    Wir empfehlen dir jedoch, mindestens 3–7 Stunden pro Woche zu investieren, um am Ball zu bleiben und die Inhalte wirklich in deinen Alltag zu integrieren.

    Theoretisches Wissen ist zwar wichtig, konkrete Resultate kannst du allerdings nur erzielen, wenn du dieses Wissen auch anwendest.

    Solltest du mal eine oder mehrere Wochen keine Zeit haben, um die Module zu bearbeiten, ist das aber kein Problem.

    Wir haben die Ausbildung bewusst so geplant, dass du stets flexibel bleibst und alle Inhalte in Form von Video-Lektionen, Workbooks und Fallstudien jederzeit abrufen, wiederholen oder nachholen kannst.

    Die Aufzeichnungen der Q&A-Sessions mit den Experten und der Übungsraum-Sessions mit den Headcoaches stellen wir dir außerdem immer 14 Tage zum Download zur Verfügung.

    Bin ich an die Vorgabe gebunden, die Ausbildung in 9 Monaten zu absolvieren?

    Nein. Die 9 Monate gelten als Richtwert, der dir dabei helfen soll, am Ball zu bleiben und die Inhalte der Experten regelmäßig anzuwenden.

    Je häufiger du deine Business Coaching Skills im Alltag nutzt, desto besser integrierst du sie in deine typischen Verhaltensmuster. Und desto schneller stellen sich die ersten Erfolge ein.

    Uns ist allerdings bewusst, dass dein Leben als Unternehmer oder Selbstständiger nicht immer so viel Spielraum zulässt, wie du es dir vielleicht vorgenommen hast. Deshalb hast du insgesamt bis zu 15 Monate Zeit, die Ausbildung abzuschließen.

    Da dir jeden Monat neue Video-Lektionen, Workbooks und Fallstudien freigeschaltet werden und zu jedem Modul eine Q&A-Session (ab dem vierten Monat außerdem eine Übungsraum-Session) stattfindet, empfehlen wir dir, die 9 Monate einzuhalten, um nicht allzu sehr in Rückstand zu geraten.

    Es ist aber auch kein Problem, wenn du dir mehr Zeit nehmen möchtest.

    Die Q&A- und Übungsraum-Sessions stellen wir dir im Nachhinein immer auch für 14 Tage zum Download zur Verfügung. Auf alle weiteren Inhalte (Video-Lektionen, Workbooks, Fallstudien) hast du dauerhaft Zugriff.

    So bleibst du maximal flexibel und dir entsteht absolut kein Nachteil, wenn du dir mehr Zeit nehmen möchtest.

    Die Ausbildung findet online statt. Wie gewährleistet ihr die Qualität und Betreuung?

    Die Ausbildung ist so aufgebaut, dass du die Inhalte bequem von überall und zu jeder Zeit abrufen kannst.

    Du bildest dich ganz in deinem eigenen Tempo weiter und wendest die gelernten Coaching Tools ab dem ersten Tag in deinem Business an. Mit Hilfe der bewährten RESULTS Coaching Methode erzielst du direkt sichtbare Ergebnisse.

    Zum Abschluss jedes Moduls kannst du an einer Q&A-Session mit einem unserer hochkarätigen Ausbildungs-Experten teilnehmen. Hier hast du die Gelegenheit, im direkten persönlichen Austausch qualifizierte Antworten auf deine Fragen zu bekommen, die sich dir während der Bearbeitung gestellt haben.

    Lassen sich deine inhaltlichen Fragen innerhalb dieser Sessions nicht ausreichend beantworten, kannst du dich außerdem rund um die Uhr an unsere Headcoaches wenden, die dir schnellstmöglich per E-Mail antworten. Für technischen und organisatorischen Support steht dir außerdem jederzeit das Customer Happiness Team von Greator zur Verfügung.

    Damit du dein theoretisches Wissen schnellstmöglich auf hohem Niveau anwenden kannst und wichtige Praxiserfahrung sammelst, absolvierst du ab dem sechsten Ausbildungs-Monat intensive Übungscoachings mit anderen Ausbildungsteilnehmern oder echten Klienten.

    Anhand realer Situationen trainierst du, deine Business Coaching Skills zielführend anzuwenden. Danach erhältst du jedes Mal wertvolle, konstruktive Kritik von einem Feedbackgeber. Auch du fungierst regelmäßig als Feedbackgeber für andere Teilnehmer.

    Sowohl für Greator als auch für unsere Experten hat es höchste Priorität, dass du während der Ausbildung nachhaltige Erfolge erzielst und wir dir höchste Qualitätsstandards bieten.

    Wann beginnt die nächste Ausbildungsrunde?

    Der Ausbildungsstart ist jederzeit möglich.
    COACHING-SKILLS ALS MULTIPLIKATOR FÜR DEINEN ERFOLG

    Zertifizierte Business Coaches sind heute gefragter denn je

    Sicherlich hast du bereits Jahre in deine eigene Ausbildung und die Entwicklung deiner Fähigkeiten investiert. Aber egal wie gut du dadurch im Job bist – alleine kannst du deine Ziele nicht erreichen. Du brauchst ein großartiges Team von Mitarbeitern und Kunden an deiner Seite, die dir bei der Umsetzung helfen und deine Mission und Vision zum Leben erwecken.

    Genau das ist der Grund, warum Coaching heute eine der wichtigsten Fähigkeiten überhaupt ist.

    Auch das Unternehmen Google bestätigt dies. In einer Studie analysierte das Unternehmen mehr als 10.000 seiner erfolgreichsten Manager, um deren Top-8-Gewohnheiten zu ermitteln. Was denkst du steht auf Platz 1? Coaching!

    DIE BESTEN MANAGER SIND HERVORRAGENDE COACHES.


    Was macht Coaching aber so erfolgreich? Wenn du Coaching auf deinen Führungs- und Kommunikationsstil im Team oder bei Kunden anwendest, multiplizieren sich die Ergebnisse plötzlich. Du als Führungskraft hast jetzt die Expertise, andere Menschen durch dein Wissen und deine Fähigkeiten so zu unterstützen, dass sie in ihre eigene Kraft kommen, Potential entfalten und Herausforderungen überwinden.

    Kein Wunder also, dass Coaching der effizienteste, tiefgreifendste und wirkungsvollste Weg ist, als Selbstständiger oder Coach mit eigenem Unternehmen voranzukommen oder als Führungskraft ein leistungsstarkes Team aufzubauen und das Unternehmen und den Gewinn exponentiell zu steigern.

    Und auch du kannst bald ein Meister dieses Handwerks werden, indem du die Ausbildung zum zertifizierten Greator Business Coach beginnst!
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    Egal ob du ein gefragter Business Coach werden möchtest, eine erfolgreiche Karriere in deinem Unternehmen aufbauen oder deine eigene Selbstsändigkeit auf ein nächstes Level bringen möchtest – Greator ist zertifiziertes Bildungsinstitut und ermöglicht es dir, mit diesem fundierten Programm ideal deine Ziele zu erreichen.
    Die Ausbildung zum Greator Business Coach ist ein 9-monatiges, praxisorientiertes, tiefgehendes Training, das dich in einen sachkundigen, wertvollen und hochqualifizierten Business Coach und Berater verwandelt. Das Besondere an unserer Ausbildung ist nicht nur die flexible Zeiteinteilung und das geballte Wissen von 15 führenden nationalen Business- Experten, sondern auch, dass du alle Inhalte digital bekommst und so ganz individuell auf diese zugreifen kannst – wo auch immer du dich gerade aufhältst. So geht moderne Weiterbildung!
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